Пошук
«Забезпечення рівних можливостей для працівників (у тому числі інвалідів) при прийнятті на роботу – позитивний імідж організації та сучасного керівника»
«Забезпечення рівних можливостей для працівників (у тому числі інвалідів) при прийнятті на роботу – позитивний імідж організації та сучасного керівника»

«Забезпечення рівних можливостей для працівників (у тому числі інвалідів) при прийнятті на роботу – позитивний імідж організації та сучасного керівника»

11 серпня 2016 року у приміщенні Куп’янського міськрайцентру зайнятості відбувся семінар для роботодавців «Забезпечення рівних можливостей для працівників (у тому числі інвалідів) при прийнятті на роботу – позитивний імідж організації та сучасного керівника».

       На семінарі були присутні 11 представників кадрових служб підприємств, організацій та установ міста Куп'янська та Куп’янського району. Фахівець служби зайнятості зробила акцент на забезпеченні рівних прав при прийомі на роботу. Під час проведення заходу учасники семінару отримали інформацію про стан ринку праці, професійнокваліфікаційний склад безробітних осіб, що знаходяться на обліку у Куп’янському МРЦЗ.

        Учасники семінару ознайомлені із Законами України «Про забезпечення рівних прав та можливостей жінок і чоловіків», «Про зайнятість населення» в частині захисту прав від проявів дискримінації, а також проінформовані про відповідальність роботодавців за порушення законодавства. Крім цього, присутнім були роз’яснені особливості подання оголошень про вакансії при виконанні спеціальної роботи, що може виконуватися виключно особами певної статі.

 

Web-адреса: cz.kupyansk.info/news/id/8570 | Переглядів: 75Дата публікації: 15:14 12.08.2016
Керівництво

директор Куп’янського міськрайцентру зайнятості

Коваленко

Олена Вікторівна

Анонс подій
Подій не заплановано
Посилання



Статистика
Яндекс.Метрика
Рейтинг@Mail.ru